La psicologa Federica Tabone: gioco e visual coaching per lavorare meglio insieme
Il gioco? Può essere un ottimo strumento per lavorare meglio insieme, per scoprire i comportamenti spontanei delle persone in relazione con le altre, e identificare anche le possibili soluzioni per migliorare il clima aziendale. Abbiamo intervistato Federica Tabone, psicologa del lavoro che utilizza strumenti come il Visual Coaching e le dinamiche di gioco per aiutare persone e organizzazioni a lavorare meglio. Si tratta della prima video-intervista di una serie, in cui GoodJob! darà spazio, in video, a professionisti, esperti e creativi che hanno qualcosa di interessante da dire sul mondo del lavoro in cambiamento.
«Quando giochiamo siamo proprio noi stessi, ci dimentichiamo di tutto ed emergono i nostri comportamenti spontanei – spiega Tabone nella video-intervista a GoodJob! –. Questo è importante perché quando una persona agisce in modo spontaneo è molto evidente ciò che porta un aiuto al gruppo e quello che invece crea un rallentamento».
Tra gli altri temi trattati da Tabone ci sono le “grandi dimissioni”, i cambiamenti portati dalla pandemia nel mondo del lavoro e, in chiusura, un consiglio a un giovane che si affaccia oggi al mondo del lavoro e uno a un lavoratore maturo.
Di seguito l’intervista integrale. Buona visione!
