NAStartUp presenta un nuovo strumento per favorire lo scouting di talenti
Blue economy con il mare come futuro e risorsa, la tecnologia applicata al mondo del recruiting e la presentazione di un nuovo strumento per favorire aziende e startup nello scouting di talenti. Sono questi alcuni dei temi di cui si è discusso all’ultimo appuntamento di StartUpLab, format dell’acceleratore civico di NAStartUp, che si è tenuto l’11 luglio nella sede di Alilauro Volaviamare a Napoli, alla presenza, tra gli altri, del presidente, Salvatore Lauro e dell’imprenditore seriale Pasquale Senatore.
NAStartUp è un acceleratore dell’ecosistema delle startup senza scopo di lucro, che promuove un appuntamento periodico con un network e una community di oltre 8.000 talenti, ideato e sviluppato dal founder e director, Antonio Prigiobbo, Innovation Designer.
La nuova formula vede l’evento diviso in due parti, una più ispirazionale con imprenditori già affermati e startupper a confronto, e una seconda parte che ha coinvolto tutti i partecipanti, che hanno potuto prendere la parola, per presentare le loro innovazioni e cercare sinergie.
«Il nostro segreto sta nella volontà di fare degli appuntamenti che siano al tempo stesso uguali, ma diversi nelle dinamiche, con l’obiettivo di creare nuove opportunità tra i partecipanti alla nostra community e network internazionale», spiega Antonio Prigiobbo, founder di NAStartUp.
In particolare, nello StartupLab tenutosi l’11 luglio sono stati presentati nuovi strumenti a servizio sia delle imprese sia dei giovani che cercano opportunità. Tra questi, il progetto sviluppato proprio da NAStartUp, nella persona di Antonio Prigiobbo, che favorisce il placement di talenti all’interno sia di startup promettenti, ma anche di aziende più strutturate che hanno bisogno di innovare le proprie organizzazioni. L’iniziativa già partita ha già creato dei casi di successo, come quello che ha come protagonista Andrea La Gioia, che grazie al supporto della rete di NAStartUp ha assunto il ruolo di COO di 20Seconds, app ideata da CEO Bruno Sculli che permette alle persone in video brevi 20 secondi di presentare le loro abilità davanti a un pubblico di aziende interessate.
Grazie anche alle startup, NAStartUp consolida il suo ruolo di acceleratore di opportunità. «Il segreto che ci ha portato in questi 11 anni ad accelerare persone e progetti è l’eterogeneità dei talenti che catalizziamo e che ci aiutano a conoscere e studiare sempre nuovi fenomeni. Ogni mese mettiamo il nostro impegno per rafforzare la nostra piattaforma, che con ritmo e costanza, accelera chi ha desiderio e voglia di fare. La nostra filosofia è di creare sempre nuovi strumenti e non accontentarci mai di quello che di buono abbiamo costruito», prosegue Prigiobbo.
Durante l’evento sono state poi presentate altre iniziative sempre per il mondo del lavoro: Mara Scotto (Blum) che ha presentato la sua piattaforma GoodJob!, Massimo Morgante (StartupEasy) e Nicolò Boggian (DigitalworkCity).
«NAStartUp non sarebbe possibile senza il lavoro di tanti volontari. Tra questi voglio ringraziare le nuove leve che supportano il progetto come Lorenzo Brandi, Gianluca Semprebuono, Antonino Russo ma lo stesso Andrea La Gioia e anche chi ci aiuta da più anni, come Giancarlo Donadio», conclude Prigiobbo.
