Hera cerca talenti. Previste 300 assunzioni nel 2023
Sono state assunte nelle scorse settimane dal gruppo Hera le prime 19 figure professionali che fanno parte della campagna di reclutamento dei talenti avviato in autunno su tutto il territorio nazionale. Le 19 persone sono tecnici operativi e ingegneri, di cui 9 saranno impiegati a Bologna. Il gruppo ha già pianificato l’avvio di nuove aule per la formazione del personale, in ottica transizione energetica, e il successivo inserimento di ulteriori 150 profili tecnici e operativi.
Lo rende noto la stessa multiutility emiliano-romagnola che, insieme a ManpowerGroup ha dato il via alla formazione delle prime 150 nuove persone a fronte della campagna di reclutamento che prevede complessivamente l’inserimento di 300 persone entro il 2023. In particolare, viene evidenziato, ad essere assunti da Hera e dalle aziende fornitrici saranno 300 operatori tra tecnici idraulici ed elettrici, addetti ai gruppi di misura gas e acqua ma anche neolaureati prevalentemente in ingegneria.
Le prime 19 persone assunte sono state inseriti nel Gruppo Hera e nelle società controllate in Emilia-Romagna (prevalentemente nella Direzione Acqua, in Heratech e in Inrete Distribuzione Energia) e nel Nord Est (in AcegasApsAmga e Hera Servizi Energia): si tratta di progettisti e operatori delle reti e degli impianti gas, acqua ed energia elettrica.
